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KARRIERE

Arbeiten bei SGD Pharma

SGD Pharma ist ein Unternehmen, dessen Werte darauf beruhen, die Voraussetzungen dafür zu schaffen, dass Menschen ihre bestmögliche Leistung erbringen und sich bei ihrer Arbeit erfüllt und zuversichtlich fühlen.Unsere Mitarbeiter sind uns sehr wichtig. Wir sind bestrebt, ein sicheres Arbeitsumfeld zu schaffen, das Menschlichkeit und Einzigartigkeit wertschätzt, damit die Mitarbeiter sich darin bestärkt fühlen, alle Aspekte ihrer Persönlichkeit in ihre Arbeit und in ihre Berufung einzubringen. Wir bieten ein einzigartiges Arbeitsumfeld, in dem die Mitarbeiter dazu ermutigt werden, die Unternehmensgruppe, die Pharmabranche und ihre Motivation besser kennenzulernen, damit wir zusammen das Potential unseres Wachstums voll ausschöpfen können.

Ein zielorientierter Arbeitgeber

Ein zielorientierter und auf den Menschen konzentrierter Arbeitgeber zu sein, bedeutet für SGD Pharma, sich überlegt, sinnstiftend und fürsorglich gegenüber den Mitarbeitern zu verhalten.Wir sind überzeugt, dass es für den langfristigen Erfolg unseres Unternehmens entscheidend ist, ein Umfeld zu schaffen, das unsere Werte wiederspiegelt, das Inklusion unterstützt und ermöglicht, und das Zusammenarbeit sowie Wohlbefinden fördert.

Entwicklung für alle

Wir sind überzeugt davon, dass Mitarbeiter bei der Entwicklung ihrer persönlichen Talente und Karrieren unterstützt werden sollten.Wir sind bestrebt, unsere Mitarbeiter dazu zu befähigen, ihr volles berufliches und persönliches Potential zu entfalten und ihre Ziele zu erreichen, indem wir eine Kultur schaffen, die ihre Lern-, Wachstums- und Innovationsfähigkeit stärkt. Zudem sind wir der Ansicht, dass sich Entwicklung aus dem Gefühl der Sinnhaftigkeit und der Eigenmotivation des Einzelnen speist. Dies kann auf vielfältige Weise gefördert werden, wie etwa durch Schulungen zum Erlernen neuer Fertigkeiten und durch Lernentwicklungsprogramme, kurzfristige und/oder internationale Arbeitseinsätze sowie herausfordernde, erfüllende Aufgaben, die unser Unternehmen unterstützen. Wir befürworten auf vielfältige Erfahrungen ausgelegte Karrierewege, damit unsere Mitarbeiter von unterschiedlichen Aufgaben, Führungskräften, Umfeldern und Teams lernen können.
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